关于「下一程」
给被 AI 浪潮拍到的年轻人一张具体的地图,而不是一句「加油」。
为什么做这个站
2026 年的几组调研数字让我们坐不住:
- 22-25 岁年轻人在高 AI 暴露岗位上的入职率,相比趋势水平下降了约 14%——冲击最先落在刚入行的人身上;
- 应届毕业生失业率约为 5.6%,明显高于整体劳动力市场;
- 约 85% 的应届生表示「不知道简历该写什么」——传统的「入门级任务经验」正在贬值,而新的能力语言还没建立起来。
网上不缺「AI 要取代你」的标题,缺的是下一句:那我具体该怎么办?这个站只回答这一句。每个职业给出受影响的任务、仍在增长的技能,每条转型路线给到分阶段步骤、免费资源、第一周行动清单——可执行,是我们对内容的唯一标准。
为什么免费
因为最需要这份信息的人,往往正处在最不该花钱的时候。
本站没有课程销售、没有咨询转化、没有会员墙。推荐的学习资源全部是免费或可免费旁听的公开内容,我们与任何机构都没有利益关系。整个站是纯静态页面,可以离线保存、随意转发、自由部署。
数据来源与局限
暴露度评级与岗位任务分析参考了以下公开研究与资料:
- Anthropic 经济指数(Anthropic Economic Index)关于 AI 使用与岗位任务的公开报告;
- 国际劳工组织(ILO)、世界经济论坛《未来就业报告》等机构对岗位自动化潜力的研究;
- 国内招聘平台公开的岗位描述与需求变化观察;
- 对一线从业者与转型者的访谈整理。
必须诚实地说明局限:评级由人工综合整理,颗粒度是「职业」而不是「你这份具体工作」;研究本身也在快速更新。请把所有结论当作参考坐标,结合你所在行业与公司的实际情况判断。经验墙中标注「示例经验」的内容为虚构示范,基于常见真实路径撰写。
反馈与共建
发现数据错误、想补充职业或路线、想分享你的转型故事?欢迎通过以下方式找到我们:
- GitHub Issues:Xiaohao201/lita-toolbox
- 邮箱:xuhaowei2019@gmail.com
如果这个站帮到了你,把它转给下一个需要的人,就是最好的支持。